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El sistema b\u00e1sico de organizaci\u00f3n del escultismo y guidismo adulto es la GUILDA. Entendemos por Guilda un n\u00famero indeterminado de scouts y\/o gu\u00edas adultos unidos por unos lazos de intereses comunes, lazos que generalmente ya exist\u00edan antes de la creaci\u00f3n de la Guilda. \u00c9stos pueden ser el haber pertenecido a un mismo grupo o unidad scout y\/o gu\u00eda, el tener unas mismas aficiones personales o trabajar en una mismo proyecto com\u00fan.\nDec\u00edamos que el n\u00famero de scouts y\/o gu\u00edas adultos que forman cada Guilda es indeterminado, pero \u00e9ste no conviene que sea, ni demasiado peque\u00f1a (digamos que no menos de cinco personas), ni demasiado grande (digamos que no m\u00e1s de veinticinco). Utilizando t\u00e9rminos por todos conocidos, vemos que la Guilda es una forma de patrulla o clan.
\nDe acuerdo con los fines y objetivos del escultismo y guidismo adulto, cada Guilda debe proyectar y desarrollar todas aquellas actividades que considere apropiadas, sin esperar directrices de la Junta Directiva de la Asociaci\u00f3n a la que pertenezcan; porque se pretende que cada una de las Guildas que pertenecen a una Asociaci\u00f3n de Scouts o Gu\u00edas Adultos funcione sobre la norma de la descentralizaci\u00f3n responsable, siempre que se mantenga un nexo de uni\u00f3n dentro de la citada Asociaci\u00f3n. Esta descentralizaci\u00f3n, por llamarla as\u00ed, no es m\u00e1s que la confirmaci\u00f3n de los dos pilares en que se basa el escultismo, la autoformaci\u00f3n y la educaci\u00f3n integral. Dicha descentralizaci\u00f3n no excluye las mutuas colaboraciones entre socios o Guildas distintas, ni el que la Junta Directiva de la Asociaci\u00f3n, por medio de circulares, boletines, jornadas de formaci\u00f3n, actividades conjuntas, etc.; transmita informaci\u00f3n, aporte ideas, sugiera actividades, apoye iniciativas, etc. Cada una de las Guildas, dentro de esa idea de la descentralizaci\u00f3n, tiene plena autonom\u00eda para organizarse y podr\u00e1 promover dentro de su seno comisiones, grupos de trabajo, etc.; con absoluta libertad.
\nLa organizaci\u00f3n interna de cada una de las Guildas es competencia exclusiva de sus miembros; aunque nos limitamos a se\u00f1alar por las experiencias vividas, la importancia que tiene para la vida estable de una Guilda, el contar con un responsable o equipo directivo u organizador dentro de la misma; que organice la vida de la Guilda y que act\u00fae como representante o responsable dentro de la Junta Directiva de la Asociaci\u00f3n y que actuar\u00e1 como Vocal de la Guilda dentro de la misma. Su funci\u00f3n es representar y servir como nexo de uni\u00f3n entre la Asociaci\u00f3n y cada una de las Guildas para que el intercambio de experiencias y motivaciones se mantenga vivo entre las distintas Guildas y la Junta Directiva.
\nLos objetivos y fines de La Junta Directiva de la Asociaci\u00f3n auton\u00f3mica, que han de estar plasmados dentro de los Estatutos asociativos, son, coordinar y fomentar el desarrollo de nuevas Guildas y agrupar a los socios que, por cualquier circunstancia, no est\u00e9n agrupados en alguna Guilda dentro de su territorio, as\u00ed como representar los intereses de sus socios y guildas dentro de la Amistad Internacional Scout y Gu\u00eda \u2013 Federaci\u00f3n de Espa\u00f1a.
\nEn lo que concierne a posibles actividades de las Guildas, recomendamos la lectura del dossier \u201cIdeas para Guildas\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"